ความเครียดทางการเงินของพนักงานสูง
ภาระหนี้หลายทางทำให้พนักงานกังวล กระทบสุขภาพจิตและคุณภาพชีวิต
TISCO Employee Debt Relief Program
ลดภาระดอกเบี้ย
เสริมความรู้ทางการเงิน
ต่อยอดสู่การมีออม
ปลดหนี้ มีออม
โครงการเสริมสุขภาพทางการเงินสำหรับพนักงาน ช่วยลดภาระดอกเบี้ย และสร้างวินัยทางการเงินอย่างยั่งยืน
เราสนับสนุน HR และนายจ้างให้ช่วยพนักงานจัดการปัญหาหนี้อย่างรับผิดชอบ ผ่านความรู้ทางการเงิน กิจกรรมประชาสัมพันธ์ และแนวทางสินเชื่อสวัสดิการที่เหมาะสม เพื่อให้พนักงานลดภาระหนี้และกลับมาออมได้อีกครั้ง
ลดภาระดอกเบี้ย
เสริมความรู้ทางการเงิน
ต่อยอดสู่การมีออม
Why HR should care
ทำไมองค์กรควรให้ความสำคัญ
ปัญหาทางการเงินของพนักงานอาจส่งผลต่อความเครียด สมาธิ ประสิทธิภาพการทำงาน และความมั่นคงในระยะยาวขององค์กร
หนี้ดอกเบี้ยสูงเพิ่มภาระและต้นทุนชีวิต
ดอกเบี้ยสูงทำให้เงินต้นลดช้า ผ่อนนาน และยากต่อการกลับมาตั้งหลัก
ส่งผลต่อประสิทธิภาพการทำงาน
ความกังวลด้านการเงินอาจส่งผลต่อสมาธิ ผลงาน และความผูกพันกับองค์กร
พนักงานต้องการความช่วยเหลือที่เป็นรูปธรรม
HR ต้องการเครื่องมือที่ช่วยได้จริง มีกรอบควบคุม และไม่เพิ่มภาระงานเกินจำเป็น
Program benefits
สิ่งที่องค์กรและพนักงานจะได้รับ
สำหรับองค์กร
ช่วยยกระดับ Financial Wellness ของพนักงาน
สร้างภาพลักษณ์องค์กรที่ใส่ใจพนักงาน และดูแลสุขภาพทางการเงินอย่างเป็นระบบ
ลดความกังวลเรื่องหนี้นอกระบบหรือหนี้ดอกเบี้ยสูง
พนักงานมีทางเลือกในการจัดการหนี้ที่เหมาะสม โปร่งใส และรับผิดชอบมากขึ้น
มีแนวทางสื่อสารและกิจกรรมให้ HR ใช้งานได้จริง
พร้อมสื่อ เนื้อหา และกิจกรรมที่ช่วยให้ HR ประชาสัมพันธ์ภายในองค์กรได้ง่ายขึ้น
สำหรับพนักงาน
เข้าถึงความรู้ทางการเงิน
เข้าใจเรื่องหนี้ ดอกเบี้ย การวางแผนรายรับรายจ่าย และการออมอย่างเป็นขั้นตอน
มีโอกาสลดภาระดอกเบี้ย
เรียนรู้ทางเลือกในการจัดการหนี้ต้นทุนสูง และปรับภาระผ่อนให้อยู่ในระดับเหมาะสม
วางแผนการเงินและกลับมาออมได้
สร้างวินัยทางการเงิน เพื่อให้พนักงานกลับมาตั้งหลักและมีเงินออมในระยะยาว
Before / After
ตัวอย่างที่ช่วยให้เห็นภาพ
ตัวอย่างสมมติสำหรับใช้สื่อสารกับ HR และพนักงาน เพื่อให้เห็นว่าโครงการมุ่งเน้นการลดภาระหนี้ ไม่ใช่การก่อหนี้เกินความจำเป็น
ก่อนเข้าร่วมโครงการ
- มีหนี้หลายทาง
- ดอกเบี้ยสูง
- เงินเหลือออมน้อย
- เครียดเรื่องการเงิน
หลังเข้าร่วมโครงการ
- จัดโครงสร้างภาระหนี้ดีขึ้น
- ภาระดอกเบี้ยลดลง
- ค่างวดเหมาะสมขึ้น
- เริ่มกลับมามีเงินออม
โครงการมุ่งเน้นการลดภาระหนี้อย่างรับผิดชอบ ไม่ใช่การก่อหนี้เกินความจำเป็น
Real voices
เสียงจากผู้เข้าร่วมโครงการ
“
ตั้งแต่เข้าร่วมโครงการ รู้สึกสบายใจขึ้นมาก เข้าใจเรื่องหนี้และดอกเบี้ยชัดเจนขึ้น ตอนนี้วางแผนได้ ไม่เครียดเหมือนเดิมค่ะ
พนักงานบริษัทเอกชน“
โครงการนี้ช่วยให้เรามีเครื่องมือและสื่อสารกับพนักงานได้ตรงจุด เห็นผลลัพธ์ชัดเจน ทั้งความพึงพอใจและการมีส่วนร่วมค่ะ
ฝ่ายทรัพยากรบุคคล“
ความรู้ที่ได้รับช่วยให้ผมเข้าใจการออมและการวางแผนระยะยาวมากขึ้น รู้สึกว่ามีเป้าหมายทางการเงินที่ชัดเจนกว่าเดิม
สมาชิกกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
Program process
รูปแบบการดำเนินโครงการ
1. นัดพูดคุยกับ HR
เข้าใจบริบทและความต้องการขององค์กร
2. วางแผนกิจกรรมและสื่อ
ออกแบบเนื้อหาและช่องทางสื่อสารให้เหมาะสม
3. ให้ความรู้และประชาสัมพันธ์
จัดกิจกรรมและสื่อสารประโยชน์กับพนักงาน
4. ติดตามผลและต่อยอด
ประเมินผล ปรับปรุง และขยายผลอย่างต่อเนื่อง
สนใจให้ทีมงานไปประชาสัมพันธ์โครงการในองค์กรของคุณ
กรอกข้อมูลเพื่อให้ทีมงานติดต่อกลับ และนำเสนอรายละเอียดโครงการ ปลดหนี้ มีออม
